今年以来，洛阳法院紧紧围绕中院党组确立的“一考双争、三大建设、五型法院”工作思路，牢固树立用绩效考核统揽法院工作全局的意识，建立完善涵盖中院各部门、基层法院、法官和综合部门工作人员“三位一体”的绩效考核体系，以绩效考核调动干警工作积极性，整体工作取得显著成效。近日，最高人民法院政治部主办的《政工通讯》第9期“干部管理”栏目对此予以肯定。