为进一步贯彻落实中央“八项规定”，践行“三严三实”、不断深化作风建设的要求，进一步加强“为民司法”和“司法便民”服务意识，努力提升法院整体水平和形象，新安法院今年来认真践行“三严三实”要求，深入开展“严格规范司法、确保公平正义”专项活动，以“三个常态化”落实作风监督检查，保障干警作风建设取得实效。

    一是服务意识常态化。以加强法院“为民司法”服务水平，提升法院整体形象为出发点，集中解决干警在“责任意识缺失、案件久拖不结、工作效率低下”等方面存在的突出问题和“门难进、脸难看、话难听、事难办”的工作态度，建立健全作风建设常态化机制，达到“制度管人、制度管事”的良好局面，进一步提高法院整体形象，努力提升法院司法公信力。

    二是监督检查常态化。新安法院纪检组每月以明查和暗访相结合，暗访为主，监督检查干警在工作作风上存在的问题，督促检查干警在上下班作息时间、请销假和外出告示和在工作期间脱岗、串岗、玩游戏和聊天工作纪律；督促检查节假日公车私用和工作日违规饮酒等问题，督促检查是有无铺张浪费的行为，对有违反规定的干警进行约谈或从严处理，并建立工作台账。

    三是制度落实常态化。在制度落实不到位、群众满意度不高等问题上着手，监督检查干警在工作中是否存在“政令不通畅”，“工作拖拉不落实或敷衍应付标准低”等现象。要求干警所在的部门进行集中整改，努力改进工作作风，提升自身工作服务水平，推动作风建设经常化、制度化、规范化，达到工作作风明显改善、司法效率明显提高、服务水平明显提升的目的、让人民群众满意。