孟津法院:“六举措”落实好廉政风险防控

  发布时间:2017-04-17 10:47:19


    今年以来,孟津县法院认真落实党风廉政建设“两个责任”,六项举措扎实推进惩防体系建设,坚持把责任放在心上,扛在肩上,抓在手里,落到实处,努力营造风清气正的司法审判环境。

    一是定制度规范干警。该院不断创新完善反腐倡廉教育、管理和监督制度,让制度成为标杆,把权力关进制度的笼子里。下发廉政文件9个,从院绩效考核、审判流程、党风廉政建设考核等方面来规范干警行为,让干警知道干什么、如何干、怎么能干好,怎么遵规守纪。

    二是常督查约束干警。该院将审务督察做为促进机关作风提升的平台,形成常态化制度。今年年初对审务督察、考勤、会风会纪等制度进行完善,审务督察小组对全院的上下班、会风会纪、庭室、着装、文明礼仪、接待当事人等工作纪律作风进行不定时明查暗访,下发审务督察通报17起,下一步该院将以“转作风,提质效,树形象,提升人民群众满意度”专题活动为契机,开展工作纪律和庭审纪律专项整治活动,进一步促进机关作风建设。

    三是抓落实提醒干警。采取有效措施深化干警警示教育和廉洁司法教育,组织干警观看《权力任性的代价》、《全家福》等警示教育片,张国强院长亲自给干警上党课,开展严明政治纪律政治规矩活动及“清风孟津·廉洁双节”2017年廉洁集中教育系列活动,加强两个条例和一个准则的学习效果,下发针对党风廉政建设工作提示函5期,转发县纪委下发的违反中央八项规定案例通报2期,年初张国强院长及纪检组长对中层以上干警进行集体约谈,并对重点庭室、重点岗位的负责人进行评议质询,对新任中层进行任前廉政谈话。张国强院长逢会必讲党风廉政建设和反腐败工作,用鲜活的例子让干警心灵触动,加强干警廉洁自律意识及“不敢为”的防御底线,使干警形成尊崇党章、遵守党纪的良好习惯。

    四是严问责警示干警。践行“四种形态”,坚决把纪律规矩挺在前面,该院今年以来纪检监察接举报件6件,监察室按规定逐一进行调查核实,均和反映人见面询问反映情况,对发现干警有比较轻的问题苗头的,都及时进行提醒。截至目前该院对违反会风会纪及上下班纪律的5名干警进行了廉政提醒谈话,把问题解决在萌芽状态。

    五是常公开监督干警。该院设立举报箱、举报电话、举报邮箱、举报网站接受社会各界监督,聘请30名特邀廉政监督员对该院干警进行常态化监督。

    六是用亲情感悟干警。该院开展“讲家史、正家风、传家训”活动,通过召开家庭恳谈会,讲家史、正家风、传家训,向全体干警发送家庭助廉倡议书,让干警家属、子女、亲属管好家庭廉政账,把好家庭廉政关,树立廉政好家风,做好廉政好后盾,用亲情感悟干警,使亲情助家庭廉洁。

责任编辑:王博文    


 

 

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